為切實做好新員工轉正考核工作，繼續(xù)建立健全人才培養(yǎng)考核機制。9月29日上午，省水投建設集團在云中城A座44樓會議室舉行了項目施項目部員工轉正考核會議。
本次考核采用試用期述職及現(xiàn)場答題兩種方式相結合?？己诵〗M對轉正員工的工作業(yè)績、回答問題及綜合表現(xiàn)進行點評。針對每位員工的回答，給予了精彩的點評和指導，希望轉正員工多在實踐中學習，并以一絲不茍的態(tài)度來面對工作與挑戰(zhàn)。
企業(yè)發(fā)展的關鍵在于人才，公司的未來需要全體員工共同努力來創(chuàng)造。轉正考核會既是為了增加員工和領導面對面交流的機會，讓員工進一步了解公司發(fā)展要求，明確個人發(fā)展方向，加快員工成長，更好地促進企業(yè)高質量發(fā)展。
公司人力資源部、工程部分管領導、部門負責人及相關項目部經(jīng)理共同參加了本次會議。